Mi várható jövőre a munkavédelmi ellenőrzéseknél? – Itt vannak a részletek

A 2025-ös munkavédelmi ellenőrzéseknél a legnagyobb hangsúlyt a veszélyes munkakörnyezetre és az előírások folyamatos betartására helyezik – jogsértések esetén pedig szigorúbb szankciókra is számíthatnak a munkáltatók.

2025-ben szigorodnak a munkavédelmi ellenőrzések, és a hatóság fokozott figyelmet fordít a szabályok betartására minden ágazatban. A cél, hogy a munkahelyek biztonságosak, az előírások pedig mindenki számára átláthatóak legyenek. Az új évben különösen a veszélyes munkahelyek és a foglalkoztatási szabálytalanságok felszámolása kerül a középpontba - ezzel együtt a szükséges dokumentumokat is ellenőrzik.

A Nemzetgazdasági Minisztérium nemrég közzétette a A 2025. évre szóló munkavédelmi és foglalkoztatás-felügyeleti ellenőrzési irányelveket a Munkavédelem és Foglalkoztatás-felügyelet weboldalán, ennek a lényegét foglaltuk össze legújabb cikkünkben.

Munkavédelmi ellenőrzés 2025 - Mit fognak vizsgálni?

A munkavédelmi ellenőrök átfogó vizsgálatokat végeznek majd, különösen azoknál a cégeknél, ahol veszélyes munkaeszközöket használnak, vagy olyan munkakörülményekkel dolgoznak, amelyek egészségkárosodást okozhatnak. Ilyenek például:

• zajjal járó
• kéz-kar rezgéssel járó 
• veszélyes és rákkeltő anyagokkal végzett
• biológiai kóroki tényezőkkel kapcsolatos tevékenységek. 

A hatóság célja, hogy feltárja a munkahelyi szabálytalanságokat, valamint biztosítsa az egészséges és biztonságos munkavégzés feltételeit. 

Kiemelt ágazatok és munkavállalói csoportok

Az ellenőrzések különösen az építőipart, mezőgazdaságot, feldolgozóipart, bányászatot és egészségügyet érintik majd, mivel ezekben az ágazatokban magas a munkabalesetek száma. Ezen túlmenően nagyobb figyelmet fordítanak a kiemelt védelemre szoruló munkavállalókra is, mint például fiatalkorúakra, terhes és szoptató anyákra, illetve megváltozott munkaképességűekre. A színházak és előadó-művészeti szervezetek sem maradnak ki a sorból: az itt dolgozók biztonsága is a jövő évi ellenőrzések fókuszában áll.

A foglalkoztatási szabályok betartása

A hatóság kiemelten ellenőrzi majd, hogy a munkáltatók betartják-e a bejelentési kötelezettségeket, valamint biztosítják-e a munkavállalóknak a jogszabály szerinti munkaidőt, pihenőidőt és fizetett szabadságot. Vizsgálják továbbá a munkaidő-nyilvántartást is. A kereskedelmi ágazat különösen nagy figyelmet kap: az összes foglalkoztatási ellenőrzés 20%-a itt várható.

A hatóság nemcsak az ellenőrzésekkel, hanem felvilágosító tevékenységekkel is segíti a vállalkozásokat, hogy betarthassák a munkabiztonsági és foglalkoztatási előírásokat. Céljuk a megelőzés: olyan tájékoztatásokkal, amelyek segítik a munkáltatókat a jogszerű foglalkoztatásban és biztonságos munkakörnyezet megteremtésében. Az új intézkedések tehát egy átláthatóbb, biztonságosabb munkakörnyezetet céloznak, amely védi a munkavállalói jogokat és javítja a munkahelyi biztonságot.

Fontos a naprarész dokumentáció

A 2025-ös munkavédelmi ellenőrzések szigorodásával nemcsak a biztonsági intézkedéseket, hanem a munkaügyi és munkavédelmi dokumentációkat is alaposan átvizsgálják. A hatóság kiemelt figyelmet fordít arra, hogy a vállalkozások minden szükséges irattal és nyilvántartással rendelkezzenek, legyen szó a munkaidő-nyilvántartásról, pihenőidőkről, bejelentési kötelezettségekről vagy éppen a veszélyes munkakörök előírásairól.

Ebben a komplex feladatban nagy segítséget jelenthet a MUBI rendszere, amely átláthatóan és naprakészen kezeli az összes munkavédelmi és munkaügyi dokumentációt. A digitalizált megoldás nemcsak időt takarít meg a vállalkozások számára, hanem a hatósági ellenőrzések során is nagy előnyt biztosít a precíz, jól rendszerezett iratok révén. Itt kipróbálhatja ingyen, itt pedig bővebben tájékozódhat a megoldásról.